BusinessInfo.cz

Firemní vzdělávání prochází výraznou proměnou. Zatímco dříve personalisté hledali způsoby, jak zaměstnance ke školením motivovat, aktuálně řeší úplně jinou otázku. Zájem lidí o rozvoj roste, největší překážkou se stává nedostatek času a také kvalita samotného vzdělávání.

Ve druhém čtvrtletí letošního roku přijelo do tuzemských hotelů, penzionů a dalších ubytovacích zařízení celkem 6,4 milionu hostů, kteří zde strávili více než 15 milionů nocí. Průměrná délka pobytu dosáhla 3,38 dne.

Možnost přivýdělku ke studiu stále láká tisíce mladých lidí, a to zejména v letních měsících. Zájem o brigády mají i důchodci či stálí zaměstnanci. Jak a kdy musejí brigádníci přiznávat a platit daně a pojištění, jaké mohou využít daňové slevy a jakých změn se dočkali v roce 2026?

Průmyslový vzor chrání originální vzhled výrobku. Podnikatel díky němu může bránit konkurenci v neoprávněném využívání svého designu.

Nálada mezi obchodníky se po výrazném jarním propadu začíná pomalu zlepšovat. Vyplývá to z aktuálního šetření SOCR Retail Index, které mezi významnými obchodníky pravidelně provádí Svaz obchodu a cestovního ruchu ČR (SOCR ČR).

Daň z přidané hodnoty, kterou zaplatí v jiném členském státě EU, nemohou tuzemští podnikatelé uplatnit v českém přiznání. O peníze přesto nemusejí přijít, pokud do konce září oficiální cestou požádají o vrácení DPH za rok 2025.

Služební automobil, který může zaměstnanec použít i k soukromým účelům, patří mezi nejžádanější firemní benefity. V létě proto není výjimečné, že s ním lidé vyrážejí na dovolenou k moři nebo na cestu po Evropě.

Rok 2026 přinesl změnu pravidel, která se týká placení zdravotního pojištění za osoby pečující o malé děti. Nárok na to, aby za ně stát platil zdravotní pojištění, mají nově jen rodiče, kteří pečují o děti do sedmi let.

Národní rozvojová banka (NRB) zahajuje příjem žádostí do programu Nové úspory energie, který podpoří investice podnikatelů do energetických úspor, modernizace budov, efektivnějších technologií a využívání obnovitelných zdrojů energie.

Rutinní přepisování faktur do účetních programů patří k nezáživné a časově velmi náročné práci účetních. Navíc při čtení a přepisování čísel snadno vznikají chyby. Automatizace tohoto procesu tyto nedostatky odstraňuje.