|
Related to |
Trend časté změny zaměstnání dorazí i do Česka, píše Jiří Zouhar31.May » E15.cz Lidé – zejména ti mladší – mají stále větší sklon k fluktuaci, zároveň se hlasitěji dožadují povýšení, vyšší mzdy a práce, která je bude naplňovat. Na to jsme v Česku zvyklí nebyli a máme tak pocit, že zažíváme šok z výrazné změny. Jak ale ukazuje p… Osmý div světa5.May » Ekonom iHNed.cz Následující tvrzení je z těch, kterým se člověk automaticky zdráhá uvěřit. „Akcie společnosti Berkshire Hathaway amerického miliardáře Warrena Buffetta by mohly oslabit o 99,3 procenta, a přesto by od roku 1965 překonaly výkonnost akciového... Jiří Zouhar: Připravujeme své lidi na to, co bude, ne na to, co je5.May » Ekonom iHNed.cz Ani inflace, ani pandemie, ani narušené dodavatelské řetězce či nedostatek surovin. Když jsme se loni v prosinci ptali generálních ředitelů českých firem, co je v roce 2022 největší hrozbou pro jejich byznys, jasně zvítězilo něco úplně jiného.... Marcela Fialková: Oceňovaný zákon roku musí pryč. Proč?5.May » Ekonom iHNed.cz Nový stavební zákon, který prosadila minulá vláda, byl opozicí často kritizován. Nyní ale získal odborné ocenění jako legislativní počin roku. Tak špatné to s ním tedy asi nebude. Přesto ho chce bývalá opozice, dnes vládní koalice, smést ze stolu. A… Akciová anketa: Analytici sází na "český" Colt, ČEZ a bankovní sektor5.May » Ekonom iHNed.cz Zbrojařský sektor by se mohl pod vlivem ruské válečné agrese zbavit nálepky odmítané investice. Banky budou zase těžit z vyšších sazeb. Kvůli nedostatku lidí dávají firmy víc druhých šancí. Vězňům i prostitutkám5.May » Ekonom iHNed.cz Na trh práce vstupují později, musí se učit realitě většinové společnosti, bojují se strachem. Když se ale zapracují, jsou z nich velmi loajální pracovníci. Nedostatek IT odborníků řeší firmy outsourcingem14.December » E15.cz Poptávka po nedostatkových IT dovednostech přivádí firmy ze všech oborů k outsourcingu. Na pracovním trhu je totiž odborníků setrvalý nedostatek a firmy mimo IT obor obvykle nedokážou nabídkami práce konkurovat nabídkám IT firem. Ty často nabízejí v… Nedostatek IT odborníků řeší firmy outsourcingem8.December » E15.cz Poptávka po nedostatkových IT dovednostech přivádí firmy ze všech oborů k outsourcingu. Na pracovním trhu je totiž odborníků setrvalý nedostatek a firmy mimo IT obor obvykle nedokážou nabídkami práce konkurovat nabídkám IT firem. Ty často nabízejí v… Ness: Důvody pro IT outsourcing se mění, zájem o něj mají i menší společnosti2.December » ChannelWorld Nejčastěji dochází k outsourcování IT podpory či správy infrastruktury, do budoucna poroste i zájem o externí spravování kyberbezpečnosti nebo práce s daty. Zájem o outsourcing IT služeb roste i mezi menšími firmami1.December » SystemOnLine.cz Zájem o outsourcing v oblasti IT rychle roste díky zrychlující digitalizaci, širšímu využití podnikových aplikací a rozšířenější práci z domova. Ve stále větší míře se uplatňuje mezi velkými i menšími společnostmi. Nejčastěji firmy poptávají outsour… Důvody pro IT outsourcing se mění, zájem o něj mají i menší společnosti1.December » ManagementNews.cz Zájem o outsourcing v oblasti IT díky zrychlující digitalizaci, širšímu využití podnikových aplikací a rozšířenější práci z domova roste. Ve stále větší míře se uplatňuje mezi velkými i menšími společnostmi z řady oborů – od telekomunikací a financí… Důvody pro IT outsourcing se mění, zájem o něj mají i menší společnosti30.November » BusinessIT.cz Zájem o outsourcing v oblasti IT díky zrychlující digitalizaci, širšímu využití podnikových aplikací a rozšířenější práci z domova roste. Ve stále větší míře se uplatňuje mezi velkými i menšími společnostmi z řady oborů – od telekomunikací a financí… |
|