Zavrieť

Porady

Vypoved..lepsie dat ci dostat

V praci je mierne dusna atmosfera...sef si nas postupne zavolal....s tym ze uz je posledne roky vraj viac v minuse ako v pluse....a ak to tak pojde dalej ...bud to pomaly zavrie...alebo nejake zmeny....sme len 3 v kolektive a ja som akysi medzi clanok...cize prva by som sla ja...(jedina upozornujem na zmeny v zakoniku prace atd.aj ked soboty doteraz nemame platene..)Ja len co je lepsie dostat vypoved...a na co si dat pri tom pozor....alebo dat(aj ked zatial ...napriek istym nevyhodam,je pre mna nateraz vyhodnejsie tu pracu mat)
5 komentárov     zbaliť
veronikasad trošku zvláštny názov témy... Zamestnanec môže dať výpoveď kedykolvek, zamestnávatel len z presne vymedzených dôvodov uvedených v § 63 Zákonníka práce ...
lenka0407 Ja len som chcela radu ,lebo on este nikomu nedal vypoved...vsetci radsej odchadzaju sami...a popravde z tejto roboty este nikto neodisiel v dobrom..ak by mi dal vypoved...tak musel by mi zaplatit po 4rokoch aj odstupne...ci?
veronikasad Len ako som napísala, aby ti zamestnávatel dal výpoveď, musí mať na to dôvod. Odstupné patrí len pri organizačných zmenách a ty píšeš že si prvá "na odstrel" z iných dôvodov. Kto chce psa biť, palicu si najde - to určite platí aj pre tvojho šéfa. A na odstupné zabudni. Pevné nervy ti prajem.
Tweety Pri výpovedi z organiz.dôvodov áno.
lenka0407 Dakujem
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    Tweety je offline (nepripojený) Tweety

    Tweety
    Najlepšie je asi mať prácu. Ak to ale nie je možné, potom z finančnej stránky(pripadné odstupné) je lepšie dostať výpoveď ako ju dať.

    kvjetecko je offline (nepripojený) kvjetecko

    kvjetecko
    hm, ja by som asi skúsila hľadať si novú prácu a keď ju budem mať, tak požiadať o skončenie dohodou... a možno dovtedy ti dajú aj výpoveď s odstupným.... je to diskutabilné že či sa držať silou mocou v "starom" a čakať na odstupné, alebo radšej ísť niekam kde to bude lepšie........
    lenka0407 ďakujem,už pozeram nove ponuky...tak snaď sa mi podari zohnať niečo ...

    Vypoved..lepsie dat ci dostat

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.